集團新聞

中國有色集團召開加強總部建設暨“四好”部室表彰大會

時間：2012-02-27

來源：中國有色集團直屬機關黨委

作者：

2012年2月27日，中國有色集團直屬機關黨委召開加強總部建設暨“四好”部室表彰大會，對集團公司2011年總部建設工作進行了回顧，安排部署了2012年加強集團總部建設的各項任務，會議還表彰了2011年度集團公司總部“四好”部室，組織了新黨員宣誓活動。集團公司總經理、黨委副書記羅濤同志作重要講話，黨委書記、副總經理張克利同志宣讀表彰決定并帶領新黨員宣誓，黨委副書記、直屬機關黨委書記許樹森同志作直屬機關黨委工作報告。

羅濤總經理從成績值得肯定、問題更應重視，正確認清形勢、堅定發展信心，深化總部建設、帶頭創先爭優等三個方面對集團公司當前面臨的形勢進行了分析，對總部建設取得的成績給予了充分肯定，指出了集團公司總部目前存在的問題、特別指出個別員工中出現的“無形、無學、無為”的“三無”現象對總部建設的危害，對加強總部建設提出了明確要求。他指出，在實現“雙千億”之后，集團公司又將目標瞄準了“世界500強”，這對企業總部建設提出了更高的要求，特別是在國內外政治經濟形勢復雜多變的情況下，總部首先要堅定信心，咬定目標不放松，為抓住機遇、迎接挑戰做好充足的準備。羅濤總經理明確提出了深化總部建設、帶頭創先爭優的三個目標：一是提升能力素質、做帶頭中的帶頭，二是加強職能建設、做表率中的表率，三是形成長效機制、做示范中的示范，他要求總部各部門要以創建“四好”部室為平臺，切實加強支部建設和團隊建設，不斷激發廣大員工的工作活力，以奮發有為、開拓創新的精神狀態，以更加扎實的工作投入到建設一流國際礦業集團總部的各項工作中來，為集團公司全面完成各項目標任務、順利實現邁進“世界500強”作出貢獻。

許樹森副書記從五個方面總結了2011年集團總部取得的成績：一是完善戰略規劃、把握總攬全局；二是落實重點工作、服務企業發展；三是加強考核監督、提升管控能力；四是強化協調公關、成功化解風險；五是帶頭創先爭優、發揮表率作用。他指出，加強集團總部建設，是打造世界一流礦業集團的客觀要求，是提升集團核心競爭力的必然要求，是應對挑戰、全面完成今年各項目標任務的迫切要求。對2012年的工作，許樹森副書記用“六抓、六帶頭”進行了全面部署：一是抓重點、帶頭落實創先爭優項目化；二是抓學習、帶頭提高素質；三是抓管理、帶頭提高效率；四是抓作風、帶頭提升服務能力；五是抓活力、帶頭踐行企業文化；六是抓支部、帶頭夯實黨建基礎。

按照《深入開展創建“四好”部室活動、建設“四型”集團總部的實施意見》要求，在集團公司領導、各出資企業、總部各部門和員工評選打分的基礎上，辦公廳、財務部、科學技術部、審計部（紀檢監察室）等四個部門榮獲中國有色集團總部2011年度“四好”部室。會上，集團公司領導為獲得“四好”部室的代表進行了頒獎。總部14個部門圍繞集團邁進“世界500強”、做好部門工作作了大會表態發言。

會議要求，總部各部門要以“四好”部室為榜樣，認真踐行向集團領導、總部全體員工和出資企業作出的承諾，不斷加強部門建設，努力提高每個員工的綜合素質和解決實際問題的能力，營造“履職盡責創先進，立足崗位爭優秀”的氛圍，開拓創新，狠抓落實，為集團公司實現進入“世界500強”的目標做出新的更大的貢獻，以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

直屬機關黨委副書記、黨群工作部主任賈紅玉同志主持了會議。集團公司黨政領導班子成員、專家顧問委員會成員、在京各出資企業黨委（黨支部）書記和總部全體員工共160余人參加了會議。會議在全體齊唱中國有色集團司歌——《輝煌有色》中圓滿結束。