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中國有色集團隆重召開首屆紅旗班組和勞動模范表彰大會

時間：2012-04-26

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勞動創造價值，汗水澆筑輝煌。在“五一”國際勞動節即將到來之際，2012年4月26日下午，中國有色集團在京隆重召開首屆紅旗班組和勞動模范表彰大會。中國機冶建材工會主席張波，國務院國資委群工局副局長郭保民和集團公司領導班子成員、專家顧問委員會成員出席了表彰大會。京外、境外出資企業在分會場參加會議。會議由集團公司黨委書記張克利主持。

當天下午，中國有色大廈三層會議廳燈光璀璨，喜氣洋洋，中國有色集團司歌《輝煌有色》激揚雄壯的旋律在會議廳回蕩,“加快實施‘12345’戰略，堅定不移地邁進‘世界500強’”的橫幅在燈光的照耀下格外醒目。來自集團公司各條戰線的11位紅旗班組代表和8位勞動模范代表身披鮮紅的綬帶，接受集團公司授予的最高榮譽。

下午3點，會議開始，首先由集團公司黨委副書記、紀委書記、工會主席許樹森宣讀了《關于表彰中國有色集團2011年度紅旗班組和勞動模范的決定》，授予23個班組為中國有色集團紅旗班組，授予15名個人為中國有色集團勞動模范。在熱烈的掌聲和歡快的氣氛中，紅旗班組代表和勞動模范代表走上主席臺，與會領導向他們頒發了紅旗班組獎牌和勞動模范證書。中色股份陳航衛、中國十五冶金鄂、紅透山礦業焦玉德、平桂飛碟黃德文4位勞動模范代表以自身學習工作經歷，作了精彩的事跡報告，會場內不時響起熱烈的掌聲。中色東方楊彪代表受表彰的紅旗班組和勞動模范宣讀了倡議書，號召集團公司5萬多名海內外職工，做勤奮學習的表率，以知識引領跨越；做努力工作的表率，以汗水澆筑輝煌；做開拓創新的表率，以創新促進發展；做無私奉獻的表率，以擔當成就偉業。

中國機冶建材工會張波，國務院國資委群工局副局長郭保民分別發表了重要講話，對中國有色集團近幾年的跨越發展、職工隊伍建設以及工會工作給予了充分肯定，對集團公司下一步工作提出了殷切期望。

隨后，羅濤總經理發表了講話。他指出，今年是中國有色集團第一次召開紅旗班組和勞動模范表彰大會，大會表彰的這23個紅旗班組和15位勞動模范，在平凡的崗位付出了艱苦的努力，創造了不平凡的業績，為集團公司的跨越發展作出了重要貢獻，是集團公司2000多個基層班組和5萬多名海內外職工的杰出代表，是集團公司職工隊伍建設成果的集中展現，是推動集團公司不斷發展壯大的不竭動力，是集團公司改革發展的堅強基石和中流砥柱。他強調，在紅旗班組和勞動模范身上，集中體現了集團公司在近30年的發展歷程中所鍛造出的“勵精圖治，敢為人先”的企業精神，特別能吃苦、特別能戰斗的奉獻精神，百折不撓、無堅不摧的拼搏精神，互利互惠、共同發展的合作精神，團結一致、榮辱與共的團隊精神，刻苦鉆研、勇于超越的創新精神，令行禁止、誠信守法的自律精神，等等。這些精神匯聚而成的，就是中國有色集團的勞模精神。他要求，要大力弘揚和繼承中國有色集團的勞模精神，統一廣大職工思想，為集團公司邁進“世界500強”凝聚強大的精神力量；以“12345”戰略統領各項工作，不斷加快改革發展步伐；進一步加強職工隊伍建設，為“加快科學發展，實現三大跨越”提供堅實的人才保證；不斷加大群眾工作力度，營造凝人心、添動力、促和諧的良好氛圍，為建設具有國際競爭力的世界一流礦業集團而努力奮斗。

表彰大會開始前，集團公司總經理羅濤、黨委書記張克利、黨委副書記許樹森與參會的紅旗班組代表和勞動模范代表進行了親切的座談交流。各位代表踴躍發言，回顧工作經歷，暢談未來目標，表示把榮譽當做鞭策和鼓舞，在本職崗位上奮勇爭先。羅濤總經理對大家為了集團公司的發展所付出的辛勤努力表示感謝，囑咐他們保重身體，勉勵他們把勞模精神發揚和傳承下去，帶給身邊同事，帶給所在企業，為中國有色集團邁進“世界500強”作出更多貢獻。

中國有色集團是我國有色金屬工業最早“走出去”并且開展國際合作最成功的企業之一，近幾年的改革發展取得了突出成就，2011年末，資產總額和營業收入雙雙突破1000億元，與“十一五”初期相比，資產總額、營業收入、利潤總額、有色金屬產品產量分別增長了15倍、20倍、10倍和21倍，得到了黨和國家領導同志的親切關懷和高度關注，曾先后獲得過國家創新型企業、全國五一勞動獎狀、全國模范職工之家、全國機冶建材系統勞動關系和諧企業等榮譽稱號。進入“十二五”以來，中國有色集團高度重視發揮各類先進典型的激勵促進作用，啟動以“加快科學發展、實現三大跨越”為主題的勞動競賽，明確以勞動競賽為依托，形成每兩年評選表彰一次紅旗班組和勞動模范的長效機制，激勵廣大職工立足本職崗位，創造一流業績，在集團公司加快實施“12345”發展戰略中，更好地發揮主力軍作用。